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EDEKAs 'MegaAzubi 2017' kommt aus Porta Westfalica

Porta Westfalica -

EDEKAs 'MegaAzubi 2017' kommt aus Porta Westfalica

Foto: Robin Heidemann lässt sich feiern.

Jedes Jahr ruft EDEKA ihre rund 16.600 Auszubildenden auf, am nationalen EDEKA-Wettbewerb „MegaAzubi“ teilzunehmen. Bei diesem Warenkunde-Quiz mu?ssen die Nachwuchskra?fte ihr Wissen zu Produkten, zur Betriebswirtschaft und zu EDEKA unter Beweis stellen. Mehr als 4.500 Azubis traten in diesem Jahr zu dem Contest an. Der Gewinner kommt dieses Mal aus dem Vertriebsgebiet der EDEKA Regionalgesellschaft Minden-Hannover – „MegaAzubi 2017“ ist Robin Heidemann, Azubi im EDEKA Center Porta Westfalica.

In drei Online-Spielrunden mit jeweils 20 Fragen und einer kniffligen Scha?tzfrage hatten die Azubis aller sieben EDEKA-Regionalgesellschaften die Chance, sich fu?r das Finale bei der EDEKA-Jahrestagung in Weimar zu qualifizieren. Die 60 besten Auszubildenden aus Deutschland traten dort in einem Live-Contest auf der großen Bu?hne gegeneinander an. Robin Heidemann aus dem EDEKA Center in Porta Westfalica u?berzeugte mit seinen umfassenden Sortimentskenntnissen und seinem EDEKA-Wissen. Nachdem der 22-Ja?hrige bereits zum dritten Mal in Folge das Finale erreichte, sicherte er sich in diesem Jahr endlich den Gesamtsieg. Neben einem gla?sernen Pokal durfte er sich u?ber ein MacBook Pro sowie die Teilnahme am Wettbewerb „Grips & Co“ der Fachzeitschrift Rundschau fu?r den Lebensmittelhandel im Oktober freuen.

Ein toller Abschluss seiner erfolgreichen Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel, die er noch diesen Monat beenden wird. Bereits vor einem Jahr schloss er der Ausbildung zum Verka?ufer mit der Note „sehr gut“ ab und plant nun seine W eiterbildung im „EDEKA-Juniorenaufstiegsprogramm“ zur Nachwuchsfu?hrungskraft.

Ausbildung im Lebensmittel-Einzelhandel attraktiv gestalten

Mit Wettbewerben wie dem „MegaAzubi“ mo?chte EDEKA die Ausbildung im Groß- und Einzelhandel fu?r junge Menschen noch attraktiver machen. Dazu geho?rt neben 

den klassischen Ausbildungsberufen (z. B. Verka?ufer oder Einzelhandelskaufleute) auch, weitere Berufsbilder und Spezialisierungen anzubieten. Aktuell bildet die EDEKA Minden-Hannover in 24 verschiedenen Berufen aus. Die Ausbildung zum Frischespezialist etwa ist noch recht neu und bei EDEKA einzigartig. Die Auszubildenden lernen dabei sa?mtliche Ta?tigkeiten im Einzelhandel mit Fokus auf den frische- und serviceorientierten Lebensmittelbereichen kennen und erfahren alles u?ber die Einhaltung und Kontrolle der Hygienevorschriften. Am Ende der Lehrzeit von drei Jahren erhalten die Azubis gleich zwei IHK-Abschlu?sse: Kauffrau/Kaufmann im Einzelhandel und die Zusatzqualifikation zum zertifizierten Frischespezialisten.

Ziel: Beste Ausbildung im Lebensmittel-Einzelhandel

Um einheitlich hohe Qualita?tsstandards fu?r die Ausbildung in den Ma?rkten nachhaltig sicherzustellen, setzt die EDEKA Minden-Hannover auf die Zertifizierung der einzelnen Ausbildungsbetriebe durch die Zentralstelle fu?r Berufsbildung im Handel e. V. (zbb). Als externe Kontrollstelle u?berpru?ft die zbb anhand von 34 Bewertungskriterien (19 Muss- und 15 zusa?tzliche Kriterien) die Qualita?t der Ausbildung. Das Zertifikat erhalten nur die Ma?rkte, die alle 19 Muss-Kriterien und mindestens 80 Prozent der zusa?tzlichen Anforderungen erfu?llen. Alle drei Jahre werden die Bewertungspunkte erneut gepru?ft und mit dem Zertifikat besta?tigt. Fu?r potenzielle Bewerber soll so sichtbar werden, dass eine Ausbildung im Einzelhandel eine gute Basis fu?r den Karriereweg bietet. Auch das EDEKA Center in Porta Westfalica tra?gt das Siegel „Zertifizierter Ausbildungsbetrieb“.

(Text und Foto: EDEKA)

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